Secteur d’activité : Sante Prevoyance Retraite | |
Type de poste : CDI | |
Localisation : Paris 13 | |
Au sein de la Direction Comptable et Fiscale d’un grand groupe de protection sociale, dans le top 10 de la Mutualité française, Descriptif du posteRattaché(e) directement au Directeur du Département, vos principales responsabilités consistent à : _Assurer le rôle d’interface clé entre les directions métiers et transverses du Groupe (Direction Comptable et Fiscale, Direction de la Performance) et la DSI Portefeuille Projets sur les 3 prochaines années (non exhaustif) : Profil recherchéIssu(e) d’une formation Bac +5, vous disposez d’au moins 8 ans d’expérience en management d’équipe et en pilotage de projets MOA en SI Finance et comptabilité, avec de réelles aptitudes à piloter des projets transverses, Vous disposez d’une très bonne maitrise d’au moins un ERP majeur du marché (Oracle, SAP, ..) ainsi qu’une bonne connaissance des problématiques de la comptabilité, des achats, et du contrôle de gestion, Idéalement vous disposez d’une expérience au sein d’un groupe de protection sociale ou d’un groupe d’assurance voire d’une mutuelle, Doté(e) d’excellentes qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et collaboratif, Diplomate, à la recherche du consensus, vous disposez d’un réel savoir-faire pour fédérer, faire adhérer, favoriser la transversalité et donner du sens, Vous souhaitez aujourd’hui rejoindre un groupe de protection sociale qui va significativement investir dans ses SI Finance, Comptabilité et Contrôle de gestion dans les années à venir, Niveau de remuneration80 à 85K€ brut annuel selon l’expérience du manager retenu Ce poste est pourvu. |
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